شرکت آزاد اندیشان

حال چند پیشنهاد را مطرح می کنم که امیدوارم مدنظر قرار گیرد :

١- شرکتی با چهارکارگر به یک سرپرست و یک حسابدار نیاز ندارد که هزینه سربار را افزایش داده است .

٢- شرکت باید شخصی از کارگران را به عنوان سرپرست انتخاب کند و مقدار کمی بیشتر از بقیه به او حقوق بدهد .

٣- یک نفر باید به عنوان حسابدار و بازاریاب انتخاب کند که به تمام روستاها و شهرهای نزدیک برود و به شهرداری ها و دهیاری ها وتمام ساختمانهای در دست احداث سر بزند و با ارائه کاتالوگ ونمونه کار سعی در جذب مشتری کند و از همه مهمتر اینست که باید این بازاریاب در چارچوب یک هدف تعیین شده حرکت کند و اگر به هدف تعیین شده نرسید توبیخ شود و یا از کار برکنار شود .

۴- شرکت باید سعی کند با جذب منابع سعی در خرید دستگاهای جدید و بروز کند چون دستگاهای موزائیک سازی فعلی قدیمی هستند و نمی توانند جوابگوی نیاز مشتریان باشند

۵- مسئولان شرکت باید به فکر باشند که مشتریان به راحتی از دست ندهند و اگر مشتری از شرکت رنجیده شد سریعا به فکر بازسازی اعتماد از دست رفته باشند .

۶- دقت را فدای سرعت نکنند و محصولات با کیفیت تولید کنند.

و کلام آخر اینکه برای یک بازاریابی کوچک گلستان شهدا را کفپوش کنند وبین قبرهای اموات را کفپوش کنند و مطمئنا مردم هزینه را متقبل می شوند ./

با تشکر

/ 0 نظر / 5 بازدید